Consiliul Județean Iași va acorda, începând cu anul 2026, stimulente financiare lunare pentru personalul medical și de specialitate din cele patru spitale pe care le administrează. Valoarea totală a programului se apropie de 11 milioane de lei și are ca scop menținerea personalului calificat într-un context marcat de restricții bugetare și deficit de angajați.
Decizia a fost aprobată recent de consilierii județeni și vizează acordarea unor stimulente care pot ajunge până la echivalentul a două salarii minime brute pe economie. Fondurile necesare nu vor proveni din bugetul județului, ci din veniturile proprii ale unităților sanitare, sumele fiind deja prevăzute în bugetele aprobate pentru anul viitor.
Potrivit documentației care a stat la baza proiectului de hotărâre, cea mai mare sumă este solicitată de Spitalul Clinic de Urgență pentru Copii „Sf. Maria”, care estimează un necesar de aproximativ 5,8 milioane de lei pentru acordarea stimulentelor. Pe locul al doilea se află Spitalul Clinic de Urgență „Prof. Dr. Nicolae Oblu”, cu peste 3,5 milioane de lei.
De asemenea, Maternitatea „Cuza Vodă” a prevăzut 912.000 de lei pentru această măsură, în timp ce Spitalul Clinic de Boli Infecțioase „Sfânta Parascheva” estimează un necesar de aproape 689.000 de lei.
Măsură pentru păstrarea specialiștilor în sistem
Reprezentanții unităților medicale susțin că stimulentele sunt necesare în contextul presiunii tot mai mari asupra personalului, al volumului ridicat de activitate și al limitărilor impuse la nivel național privind angajările și acordarea sporurilor.
O atenție deosebită este acordată personalului TESA, categorie profesională despre care managerii spitalelor afirmă că este tot mai greu de menținut în sistem din cauza diferențelor salariale față de instituțiile aflate în subordinea autorităților centrale.
Conform prevederilor aprobate, fiecare spital va stabili propriile criterii de acordare a stimulentelor prin regulamente interne aprobate de consiliile de administrație. Managerii vor avea responsabilitatea directă pentru definirea condițiilor de eligibilitate și pentru respectarea limitelor financiare stabilite prin buget.
Fondurile provin exclusiv din veniturile spitalelor
Autoritățile județene subliniază că programul nu presupune cheltuieli suplimentare din bugetul Consiliului Județean Iași. Toate cele patru spitale au identificat resursele financiare necesare din veniturile proprii, ceea ce permite implementarea măsurii fără impact asupra altor investiții sau proiecte aflate în derulare.
Prin această inițiativă, administrația județeană încearcă să ofere un instrument suplimentar de motivare și fidelizare a personalului medical, într-o perioadă în care atragerea și păstrarea specialiștilor reprezintă una dintre cele mai mari provocări pentru sistemul sanitar.